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13/06/2026
 

Oportunidade

Jovens do programa Partiu Futuro Reconstrução iniciam atividades práticas em órgãos públicos no RS

Redação

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em

Foto: Fernanda Bagatini

Para muitos jovens, o primeiro emprego representa a oportunidade de conquistar autonomia e iniciar a construção do próprio futuro. No Rio Grande do Sul, participantes do Programa Partiu Futuro Reconstrução estão dando os primeiros passos no mercado de trabalho com apoio e qualificação profissional.

Nesta segunda edição, o programa atende 2.785 jovens de 75 municípios gaúchos. Desse total, 1.840 são acompanhados pela Rede Nacional de Aprendizagem, Promoção Social e Integração (Renapsi), por meio da tecnologia social Demà Aprendiz, presente em 30 cidades do estado.

A iniciativa é realizada pelo Governo do Estado, por meio da Secretaria Estadual de Desenvolvimento Social (Sedes). À Renapsi cabe a coordenação da formação teórica e o acompanhamento das atividades práticas desenvolvidas pelos participantes em órgãos públicos.

Após uma etapa inicial de capacitação, os jovens passam a conciliar aulas teóricas, realizadas uma vez por semana, com a prática profissional em órgãos estaduais e municipais, onde atuam quatro dias por semana.

Parte dos participantes já iniciou as atividades práticas. É o caso de Izabella D’avila Antonelli, de 18 anos, moradora de Cachoeirinha. Desde fevereiro, ela atua no atendimento ao público e no agendamento de serviços no Centro de Referência de Assistência Social (CRAS) Anair, no município. A jovem vive com a mãe e três irmãos no bairro Jardim América.

A vaga marcou sua primeira experiência com carteira assinada.

“Lá em casa todo mundo ficou muito feliz. Eu nunca tinha trabalhado antes e estava até com receio no início, porque hoje em dia a gente fica desconfiado de ofertas de vagas na internet. Mas quando vi que o programa era sério, fiquei muito contente com a oportunidade”, conta.

Além de ajudar na renda familiar, a jornada de quatro horas diárias permite que Izabella continue estudando e se preparando para o vestibular, já que concluiu recentemente o ensino médio.

“Consigo trabalhar e ainda ter tempo para estudar. Penso em fazer faculdade no futuro. Já pensei em Administração, História, mas agora estou mais inclinada para a área de tecnologia, como Ciências da Computação ou Engenharia da Computação”, disse.

No CRAS, o contato direto com a comunidade tem sido um dos principais aprendizados.

“A gente conhece muitas histórias e diferentes realidades. Isso nos faz entender melhor os direitos das pessoas e, também, perceber problemas que às vezes estão fora da nossa bolha.”

Outro diferencial são as aulas teóricas que acompanham a prática profissional.

“Aprendemos coisas que parecem simples, mas que fazem muita diferença, como o pacote Office. Saber usar Word e Excel já abre muitas portas. No próprio trabalho eu já usei várias vezes”, afirma. Em casa, o apoio da família reforça a motivação. “Minha mãe está muito feliz. Além do salário, tem benefícios que ajudam bastante. Para nós, é uma grande conquista.”

Descobrindo novas habilidades

Em Viamão, o estudante Kennedy Kauã Cravo da Costa, de 15 anos, também vive a oportunidade do primeiro emprego por meio do Partiu Futuro Reconstrução. Aluno do primeiro ano do ensino médio, ele trabalha no atendimento ao público no CRAS do município. Morando com a mãe, irmãos e um tio, Kennedy conta que nunca havia trabalhado antes, mas sempre participou de cursos incentivados pela família.

“Minha mãe sempre quis que eu me atualizasse para não ficar parado”, diz.

A experiência tem sido transformadora, principalmente no desenvolvimento pessoal. Para ele, a experiência tem significado de aprendizado constante.

“Eu era muito quieto, ficava no canto e tinha vergonha de falar com as pessoas. Hoje já consigo me comunicar muito melhor, tanto com os colegas quanto com o público. Estou entendendo melhor o que é trabalhar e como funciona o ambiente profissional”, relata.

O estudante já projeta o futuro e acredita que o conhecimento adquirido agora pode abrir novos caminhos.

“A área que eu mais gosto é computação. Aqui aprendi a usar programas como PowerPoint e Word, e isso me ajudou bastante. Eu gostaria de seguir nessa área mais para frente”, afirma. Em casa, a conquista é motivo de orgulho. “Minha mãe está super feliz. Para mim está sendo ótimo, tanto pelo curso e pelo trabalho quanto pelas coisas que a gente leva para a vida pessoal.”

Formação prática que prepara para o futuro

Para jovens como Izabella e Kennedy, a primeira experiência no trabalho marca o início de uma trajetória de aprendizado, crescimento e novas oportunidades. Além de Cachoeirinha e Viamão, os aprendizes do Partiu Futuro Reconstrução já iniciaram as atividades práticas em municípios como Canoas, São Jerônimo, Triunfo, Montenegro, Bom Princípio, Taquara e São Leopoldo.

O diretor da Demà, Eurico Meira da Costa, destaca que a combinação entre teoria e prática é um dos diferenciais do programa. Alinhado ao conceito de empregos verdes, o projeto estimula a consciência ambiental, justiça social e empoderamento econômico, preparando os participantes para atuar de forma responsável, sustentável e protagonista em seus territórios.

“Quando o participante vivencia o ambiente de trabalho enquanto recebe formação teórica, ele consegue desenvolver competências profissionais e socioemocionais de forma muito mais completa. A prática permite aplicar o que é aprendido em sala de aula e fortalece a confiança para que esses jovens construam seus projetos de vida e carreira”, afirma Meira.

Para o titular da Secretaria de Desenvolvimento Social (Sedes), Beto Fantinel, o programa é mais do que uma oportunidade de qualificação e de inserção no mercado de trabalho, representa um caminho real de transformação para muitos jovens.

“Quando vemos histórias de estudantes que já começaram suas atividades e estão construindo novos projetos de vida, temos a confirmação de que investir na juventude é investir no futuro do Rio Grande do Sul. Nosso objetivo é justamente esse: abrir portas, gerar oportunidades e apoiar a reconstrução de trajetórias depois de um período tão desafiador para tantas famílias”, destacou.

A iniciativa é voltada a jovens entre 14 e 22 anos, egressos ou matriculados na rede pública de ensino e inscritos no Cadastro Único (CadÚnico). O público inclui estudantes que foram impactados pelas enchentes de maio de 2024 ou que residem em municípios contemplados pelo programa. O contrato tem duração de um ano e prevê carga horária total de 1.040 horas.

Os participantes recebem bolsa-auxílio de R$ 894,52, equivalente a 50% do salário mínimo regional, para uma jornada de 20 horas semanais. Também têm direito a vale-alimentação de R$ 550 e vale-transporte, quando necessário. O programa garante registro na Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) e acesso aos direitos trabalhistas previstos em lei, como FGTS, INSS, férias e 13º salário. Além disso, os jovens contam com acompanhamento psicológico, orientação jurídica, acesso à telemedicina e reforço escolar em língua portuguesa e matemática.

Municípios atendidos pela Renapsi no RS e número de vagas

As cidades participantes nesta segunda edição do programa são: Alvorada (20), Bom Princípio (2), Cachoeirinha (6), Campo Bom (47), Canoas (177), Capão da Canoa (40), Charqueadas (10), Eldorado do Sul (77), Feliz (10), Gravataí (15), Guaíba (50), Igrejinha (20), Montenegro (14), Nova Santa Rita (16), Novo Hamburgo (85), Parobé (20), Pelotas (150), Porto Alegre (449), Rio Grande (150), Rolante (4), São Jerônimo (30), São José do Norte (10), São Leopoldo (100), São Lourenço do Sul (39), São Sebastião do Caí (4), Sapucaia do Sul (37), Taquara (38), Tramandaí (50), Triunfo (50) e Viamão (120).

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Nova Santa Rita abre inscrições para cursos gratuitos de qualificação profissional

Redação

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A Prefeitura de Nova Santa Rita está com inscrições abertas para o Programa RS Qualificação Recomeçar, iniciativa do Governo do Estado, por meio do Plano Rio Grande, voltada à qualificação profissional.

As inscrições podem ser realizadas entre os dias 1º e 30 de junho no Sine Municipal, localizado na Rua Waldemar Vicente da Costa, 130, no Centro.

O programa oferece cursos gratuitos de Auxiliar de Logística e NR11 – Operador de Empilhadeira. Os participantes selecionados receberão uma bolsa permanência de R$ 750 para auxiliar na continuidade da formação.

Podem participar moradores de Nova Santa Rita com idade mínima de 16 anos. De acordo com a organização, metade das vagas será destinada preferencialmente a mulheres.

O prefeito Rodrigo Battistella afirmou que a qualificação profissional contribui para ampliar as oportunidades de inserção no mercado de trabalho.

“Estamos trabalhando para conectar as pessoas às oportunidades que surgem em Nova Santa Rita. A qualificação profissional é uma ferramenta fundamental para geração de emprego, renda e inclusão social, preparando nossa população para um mercado cada vez mais competitivo”, afirmou.

A secretária municipal de Desenvolvimento Social, Solange Laubine, destacou os objetivos sociais da iniciativa.

“Esse programa representa uma oportunidade concreta de transformação de vida para muitas pessoas. Além da qualificação, a bolsa permanência ajuda os participantes a seguirem no curso e amplia as possibilidades de inserção no mercado de trabalho”, destacou.

Para efetuar a inscrição, os interessados devem apresentar documento de identidade com foto, CPF, comprovante de residência, Carteira de Trabalho e comprovante de inscrição no CadÚnico, quando houver. Candidatos de 16 e 17 anos devem estar acompanhados pelo responsável legal e apresentar a documentação correspondente.

Segundo a prefeitura, os cursos integram ações voltadas à qualificação profissional da população do município.

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Oportunidade

Aberta as inscrições para seleção de estagiários de níveis médio, técnico e superior em Canoas

Redação

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A Prefeitura de Canoas está com inscrições abertas para o processo seletivo público de estagiários. O prazo para participação começou no último domingo, 1º, e segue até as 23h59 do dia 26 de junho. As oportunidades são destinadas a estudantes do Ensino Médio, cursos técnicos e cursos de nível superior.

O processo seletivo é coordenado pela Secretaria Municipal de Administração e executado pelo Centro de Integração Empresa-Escola do Rio Grande do Sul (CIEE-RS). Além do preenchimento de vagas, a seleção também prevê a formação de cadastro reserva para diferentes setores da administração municipal.

Segundo a secretária municipal de Administração, Vanessa Fraga da Rocha, o programa oferece aos estudantes a oportunidade de adquirir experiência profissional durante a formação acadêmica.

“O estágio possibilita que os alunos apliquem na prática os conhecimentos adquiridos durante a formação, ao mesmo tempo em que conhecem o funcionamento do serviço público e contribuem com as atividades desenvolvidas pelo município”, afirmou.

Para o nível superior, há vagas para estudantes de diversas áreas, entre elas Administração, Arquitetura e Urbanismo, Ciências Contábeis, Direito, Enfermagem, Engenharia Civil, Jornalismo, Medicina Veterinária, Nutrição, Pedagogia, Psicologia, Serviço Social e outras graduações. No caso do curso de Odontologia, é exigida matrícula a partir do quinto semestre.

Também podem participar estudantes de cursos técnicos em Administração, Contabilidade, Edificações, Enfermagem, Informática, Meio Ambiente, Segurança do Trabalho e Magistério, além de alunos regularmente matriculados no Ensino Médio.

Para concorrer, é necessário ter no mínimo 16 anos completos até a data da inscrição. Os interessados devem realizar cadastro ou acessar sua conta na plataforma do CIEE-RS e selecionar o processo seletivo de estágio da Prefeitura de Canoas.

Os valores das bolsas-auxílio variam de R$ 613,58 a R$ 1.525,76, conforme o nível de ensino e a carga horária. Estudantes residentes em Canoas também terão direito ao auxílio-transporte por meio do TEU Bilhete Escolar.

As inscrições devem ser feitas exclusivamente pela plataforma CIEE Conjuntos até o dia 26 de junho.

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CIEE-RS inicia a semana com vagas de estágio em diversas áreas e bolsas que podem chegar a R$ 2 mil

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CIEE-RS inicia a semana com vagas de estágio em diversas áreas e bolsas que podem chegar a R$ 2 mil

O Centro de Integração Empresa Escola do Rio Grande do Sul está com processos seletivos abertos em todas as regiões do estado para a contratação de mais de 2,8 mil estagiários. As oportunidades são para estudantes do Ensino Médio e de cursos de graduação em diversas áreas. As bolsas podem chegar a R$ 2 mil.

O candidato deve anotar o código da vaga pretendida para localizar na plataforma ao fazer o cadastro. Informações e cadastro no site do CIEE-RS:  https://cieers.org.br/conjuntos.

Curso

Cidade

BAE

Oferta

Educação Física – Bacharel

Bento Gonçalves

R$ 1.000,00 a R$ 1.200,00

26/24519-2 01

Marketing Técnico e Superior, Publicidade e Propaganda e Técnico em Administração

Erechim

R$ 1.000,00

26/30320-6 01

Administração Superior e Técnico

Pelotas

R$ 1.250,00 a R$ 1.500,00

26/26367-0 01

Engenharia Mecânica, Engenharia de Produção e Design de Produto/Desenho Industrial

Cachoeira do Sul

R$ 1.000,00

26/33506-0 01

Engenharia Mecânica, Engenharia de Produção e Design de Produto/Des. Ind. e Demais

Lajeado

R$ 1.200,00 a R$ 1.800,00

26/31458-5 01

Enfermagem Superior e Técnico

Ijuí

R$ 1.000,00

26/29348-0 01

Arquitetura e Engenharia Civil

Novo Hamburgo

R$ 1.300,00 a R$ 2.000,00

26/29708-7 01

Agronomia, Alimentos Superior e Técnico e Engenharia de Produção

Garibaldi

R$ 1.680,00

26/32041-0 01

Engenharia Civil

POA

R$ 1.900,00

26/33260-5 01

Além desses destaques, no site Conjuntos é possível pesquisar vagas disponíveis em até cinco cidades e por até cinco cursos ou áreas de atuação. Confira o número de vagas por unidade operacional do CIEE-RS.

  • UO Porto Alegre: 1462
  • UO Novo Hamburgo: 261
  • UO Gravataí: 360
  • UO Caxias do Sul: 249
  • UO Passo Fundo: 145
  • UO Lajeado: 102
  • UO Santa Maria: 86
  • UO Pelotas: 130
  • UO Santo Ângelo: 75

Também há oportunidades nos Processos Seletivos Públicos de Estágio. Informações e cadastro no site do CIEE-RS: https://www.cieers.org.br/estudante/processosSeletivos

EMPRESA

PERÍODO DE INSCRIÇÕES

VAGAS

DATA DA PROVA

PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTO ANGELO

18/05/2026

14/07/2026

CR

chamamento público

PREFEITURA MUNICIPAL DE PORTO ALEGRE

19/05/2026

01/06/2026

CR

Nível Superior – 08/06/2026 das 00h00 às 23h59 do dia 09/06/2026                                              Nível Técnico – 11/06/2026 das 00h00 às 23h59 do dia 12/06/2026

PREFEITURA MUNICIPAL DE CIDREIRA

25/05/2026

30/06/2026

CR

chamamento público

PREFEITURA MUNICIPAL DE GRAVATAI

22/05/2026

21/06/2026

CR

01/07/2026 das 00h00 às 23h59

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