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18/03/2024
 

Geral

Inscrições para sorteio de vagas na educação infantil começam nesta terça-feira, 12

Redação

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Foto: Derli Colomo Junior

As inscrições para o sorteio de vagas na Educação Infantil (creche e pré-escola) foram abertas nesta terça-feira, 12, e se encerram no dia 20 do mesmo mês. A exemplo dos anos anteriores, elas serão feitas somente de forma presencial nas subprefeituras dos quatro quadrantes da cidade e também nas escolas Carlos Drummond de Andrade, no Guajuviras, e Professor Thiago Würth, na Mathias Velho. Para as creches (berçário e maternal), podem ser inscritas crianças de zero aos três anos e 11 meses, completados até o dia 31 de março de 2020. Para pré-escola (Jardim I e II), a faixa etária é dos 4 anos aos 5 anos e 11 meses. A inscrição é referente ao ano letivo de 2020.

O atendimento será realizado nos dias 12, 13, 14, 18, 19 e 20, das 9h30 às 19h, sem fechar ao meio-dia. A Prefeitura vai providenciar toda a estrutura necessária para receber os responsáveis que farão as inscrições, com servidores que atenderão toda comunidade presente. O critério para seleção para o acesso às vagas da Educação Infantil será feito por sorteio, a ordem da inscrição não altera em nada na classificação. Por isso, os pais e responsáveis podem escolher o melhor dia para ir até os locais onde estão sendo realizados os cadastros.

As inscrições presenciais foram escolhidas, desde de 2017, para proporcionar maior igualdade, transparência e segurança ao processo do sorteio. Como o uso da internet ainda é uma barreira para muitas famílias, que não têm em casa computadores e/ou acesso à web, o modelo on-line traria desequilíbrio à disputa. Pensando em tornar mais democrático e justo o processo, evitando erros e fraudes, optou-se pelo método presencial, com variados locais e dias para realizar o atendimento às famílias. Através de medidas como esta, a gestão conseguiu zerar a fila da pré-escola e reduzir quase 50% o déficit de vagas, que chegava a sete mil crianças fora da sala de aula em 2017.

Documentos

Os interessados em concorrer às vagas, devem levar aos locais de cadastramento, os seguintes documentos:

Do responsável:

  1. a) nome completo do pai, mãe ou responsável que está fazendo a inscrição;
  2. b) CPF do responsável pela inscrição;
  3. c) endereço;

Da criança:

  1. a) nome completo;
  2. b) data de nascimento;
  3. c) certidão de nascimento ou RG;
  4. d) nome completo da mãe;
  5. e) telefone com whatsApp do responsável legal da criança;
  6. f) email do responsável legal da criança;
  7. g) comprovante de residência em Canoas (do representante legal da criança);
  8. h) comprovante de renda de todos os moradores da que residem com a criança.

Vagas

A inscrição para o sorteio não garante, automaticamente, o acesso à Educação Infantil. A Prefeitura de Canoas tem trabalhado para universalizar o acesso das crianças à educação, aumentando gradativamente o número de vagas na creche e na pré-escola. Sendo assim, será feito um sorteio para classificação e posterior encaminhamento de acordo com as vagas disponíveis para os inscritos, como nos anos anteriores.

Divulgação dos inscritos

A lista contendo as inscrições homologadas será divulgada no Diário Oficial do Município, no dia 02 de dezembro de 2019, nos murais das Subprefeituras, Central de Vagas da Secretaria Municipal de Educação, Escolas Municipais de Educação Infantil de Canoas e Escolas Municipais de Ensino Fundamental de Canoas.

O sorteio público ocorrerá no Auditório Sady Schivitz, na prefeitura, com transmissão ao vivo pelo site da Prefeitura. O sorteio será nos dias 11 e 12 de dezembro de 2019, das 8h30 às 12h (manhã) e das 14h às 17h (tarde), para os inscritos em creche; 13 de dezembro de 2019, das 8h30 às 12h (manhã) e das 14h às 17h (tarde), para pré-escola.

Os contemplados serão designados para as vagas conforme disponibilidade e serão avisados por e-mail, telegrama e Whatsapp a partir do dia 6 de janeiro de 2020.

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Comunidade

Canoas se despede da ilustre Branca, adotada pela Casa dos Rosa, aos 17 anos

Redação

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Canoas se despede da Branca, adotada pela Casa dos Rosa, aos 17 anos

Na quarta-feira, 13, os canoenses se despediram da cachorrinha Branca, que viveu em Canoas por 17 anos. Conhecida e amada por muitos, Branca morou nas ruas da cidade, incluindo o Paradão, até chegar à Casa dos Rosa, onde acabou sendo adotada pelos responsáveis pelo local.

Branca conquistou o coração de muitos canoenses, como o pintor Adriano Pereira; o Carlinhos, fiscal da Sogal; gestores que passaram pela Casa; o Raul, da equipe de segurança, e, em especial, a Dona Niza, que a visitava e alimentava diariamente por 15 anos.

Os tutores da já saudosa Branca contam que ela também recebeu suporte do Bem-Estar Animal de Canoas, através da funcionária Simone.

Digna de exposição

Uma exposição está sendo montada com pinturas e fotos da cachorrinha na própria Casa dos Rosa, ainda sem data definida.

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Policial

Operação sobre suspeita de fraude em licitações cumpre mandado em treze cidades, incluindo Canoas

Redação

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A Polícia Federal e a Polícia Civil deflagraram uma operação na manhã da quinta-feira, 14. O objetivo foi cumprir mandados de prisão, busca e apreensão em dez cidades do Rio Grande do Sul e duas de Santa Catarina, em uma investigação sobre possível fraude em licitações em diferentes cidades do Sul do país.

Os principais alvos foram dois agentes públicos de Alvorada, e uma empresa de tecnologia em Lajeado, no Vale do Taquari. O secretário de Administração de Alvorada, Luiz Carlos Telles, e o diretor do setor de Tecnologia da Informação do município, Fernando Maciel, também foram afastados de suas funções devido à investigação. Em Lajeado, a Smart Tecnologia teve suas sedes visitadas pelos policiais federais.

A Smart tinha um contrato com a Prefeitura de Alvorada para implementação de rede de fibra óptica e de sistema de monitoramento. O contrato iniciou com o valor de R$ 23 milhões. Depois teve aditamentos e chegou a R$ 396,5 milhões. Em Cachoeirinha, apura-se a aquisição de 321 lousas interativas para escolas do município, com valor aproximado de R$ 10 milhões.

Segundo a investigação, uma empresa desclassificada encaminhou denúncia ao Ministério Público de Contas e à Polícia Civil, relatando fraudes ocorridas em certame licitatório. Foram reunidas provas de que o edital, por meio do Termo de Referência que exigia uma série de documentos específicos, direcionava o contrato para uma empresa.

Além disso, o denunciante sofreu coação por parte de agentes da Prefeitura de Alvorada para que retirasse um processo em que discutia a desclassificação. Eles teriam dito que, do contrato, não haveria a renovação de um contrato que já possuía com o Executivo local.

A empresa investigada fez contato com a empresa que denunciou o esquema, tentando negociar uma participação dele em novas licitações direcionadas, de modo que ele não atrapalhasse mais, chegando a enviar um contrato de consórcio/associação. Também foi identificada terceirização ilegal do serviço a uma empresa de internet que se beneficiaria da rede de fibra ótica municipal para prestar serviços privados.

Além das três cidades citadas, outras nove tiveram diligências das forças policiais ou porque os serviços que seriam prestados pela Smart estavam sendo terceirizados, ou devido à prática ocorrer de forma semelhante em outros locais. Os investigadores estiveram em endereços em Canoas, Porto Alegre, Viamão, Guaporé, Nova Prata, Cruzeiro do Sul, Xangri-lá, Maravilha/SC e Chapecó/SC.

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Ensino

NOVIDADE NO MERCADO: Lançado Ulbra In Company, um programa para empresas

Redação

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NOVIDADE NO MERCADO: Lançado Ulbra In Company, um programa para empresas

Imersão no mercado para identificar os gargalos nos negócios e definir treinamentos, consultoria, execução e mensurar resultados. Esses são os principais passos que oferece o Programa Ulbra In Company, lançado pela Aelbra nesta terça-feira, 12, no encontro Café com Propósito.

Estavam presentes representantes de empresas de diversos segmentos e do poder público de várias cidades da região metropolitana.

A proposta é a oferta de treinamento corporativo e soluções personalizadas em um ecossistema de aprendizado imersivo. A apresentação ocorreu durante a manhã no térreo do prédio 16 (Ulbratech) do campus Canoas.

A Ulbra In Company oferece qualidade, inovação e eficiência, com foco na geração de resultados. Conforme o superintendente de Infraestrutura e Serviços da Aelbra (mantenedora da Ulbra), Adriano Chiarani da Silva, “esse momento é fantástico para trazer a comunidade para dentro da Ulbra.

+.As empresas, aqui dentro da Instituição, têm a oportunidade de se integrar aos cursos e assim encontrar soluções para os seus problemas do dia a dia. Nossa universidade quer estar, cada vez mais, conectada com o mercado e a sociedade para juntos construirmos e desenvolvermos inovação”.

Consultoria e imersão

Conforme a coordenadora comercial de Convênios e Estágios, Fernanda Matos Souza, a Ulbra, figurando como uma das 20 melhores universidades privadas do país, proporciona inserção in company de docentes e profissionais com experiência em pesquisa, mercado, consultoria e soluções.

“A Ulbra In Company oferece atendimento personalizado, focado nas necessidades das empresas com criação e execução de cronograma”, explica. Também possibilita otimização do tempo e redução de custos: consultorias e treinamentos de curto e médio prazo, de acordo com a demanda, acrescenta a coordenadora.

Eixos de atuação

  • Governança e Gestão Corporativa
  • Desenvolvimento de Power e Soft Skills
  • Economia e Finanças
  • Desenvolvimento e Engenharia
  • Soluções de Inovação e Tecnologia
  • Comercial e Data Science
  • Marketing e Comunicação
  • Empreendedorismo e Sustentabilidade
  • Consultorias Multidisciplinares
  • Saúde Preventiva
  • Soluções Agrícolas e Medicina Veterinária

Destaques e diferenciais

  • Inserção in company de docentes e profissionais com experiência em pesquisa e mercado
  • Parcerias com mais de 50 instituições internacionais, em cerca de 20 países, com possibilidade de intercâmbio
  • Incubadora Ulbratech para desenvolvimento e aceleração de projetos
  • Atuação expandida com profissionais de todas as regiões do Brasil, vinculados à Ulbra
  • Convênios empresariais e de estágios, com o objetivo de fortalecer a pesquisa e o desenvolvimento nas áreas de atuação
  • Portal Ulbra Carreiras para o desenvolvimento profissional de nossos alunos

Cultura do reconhecimento

Empresários, gestores e autoridades também participaram da palestra Cultura do Reconhecimento, durante o lançamento da Ulbra In Company.

A terapeuta Silvana Matzembacher, especialista em Psicologia Positiva, enfatiza que “o tema é uma vertente recente e vital que propõe um olhar renovado sobre o ser humano, focando em seus pontos fortes, virtudes e potencialidades, em contraposição ao tradicional enfoque nos problemas e patologias”.

Nas empresas, essa abordagem tem se mostrado revolucionária, promovendo um ambiente mais saudável, produtivo e resiliente, acrescenta Silvana.

“Em vez de se concentrar apenas em corrigir falhas e resolver conflitos, a Psicologia Positiva nas empresas busca fortalecer os laços interpessoais, fomentar a criatividade e a inovação e, acima de tudo, cultivar um clima organizacional baseado no reconhecimento e na valorização mútua”, afirma.

“E é aqui que a gratidão entra em cena como uma força motriz poderosa. A gratidão não se resume a simplesmente dizer ‘obrigado’, mas sim a uma profunda apreciação pelas pessoas, oportunidades e experiências que enriquecem nossas vidas”, finaliza a terapeuta.

Presenças no lançamento

Prefeituras de Canoas, Esteio e Guaíba; Câmara de Indústria, Comércio e Serviços de Canoas (Cics); Brigada Militar de Canoas; MRV Engenharia; Ambev – Comercial RS Norte; Gerdau Charqueadas; Saint Gobain Canoas; Creare Sistemas Ltda; Foundever do Brasil Serviços e Tecnologia Ltda; Red Bull; Sindicato dos Engenheiros do Rio Grande do Sul (Senge/RS); Cooperativa Sicoob Três Fronteiras; Grupo Hospitalar Conceição; Centro de Integração Empresa Escola (CIEE); Sindilojas Gravataí; Grupo Sinoscar; Omnilink;  Associação Educadora São Carlos (Aesc); Hospital Mãe de Deus; Full Gauge.

Diretora da Ulbra Gravataí, professora Simone Karine Klein; diretor da Ulbra Guaíba, professor José Filipe de Quadros Nunes; diretor da Ulbra São Jerônimo, professor Rodrigo Baptista Moreira; diretor de Relações Internacionais da Aelbra, professor José Antonio Henriques Costa; coordenadores de áreas, professores e colaboradores da Ulbra.

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