Educação
Processo seletivo para profissionais de Educação Básica de Canoas tem pontuações divulgadas

A Secretaria de Educação de Canoas divulgou, nesta quinta-feira, 20, as pontuações referentes ao processo seletivo para profissionais de Educação Básica.
Segundo a gestão, ao todo, foram 2.016 inscritos para vagas de professores (Infantil e anos iniciais do Fundamental), técnicos e especialistas. A divulgação final da lista de classificação com as notas dos candidatos aprovados por cargo será feita na terça-feira, 25.
Vagas e salários
São até 120 vagas para professor de anos iniciais do ensino fundamental e 78 para a educação infantil. A carga horária para ambas é de 20 horas semanais, com remuneração de R$ 2.799,61.
Também são destinados 35 vagas para Especialista em Educação Básica, com carga horária de 40 horas semanais e salário de R$ 5.599,22.
Ainda foram abertas até 189 vagas para técnicos em educação básica, responsáveis por exercer atividades de apoio aos professores. Estes cargos são com uma jornada de 40 horas semanais e salário de R$ 2.799,61.
Confira abaixo a lista de cada um dos cargos:
Educação
Prefeito de Canoas assina contrato; 500 monitores de inclusão devem começar a atuar em até 30 dias

O prefeito de Canoas Airton Souza informou, na tarde de segunda-feira, 16, por meio de suas redes sociais, a assinatura do contrato com a empresa responsável por administrar a contratação de 500 monitores de inclusão nas escolas da rede municipal.
Segundo a publicação, a empresa vencedora da licitação terá o prazo de até 30 dias para iniciar a implementação do serviço. A medida prevê a atuação de profissionais de apoio dentro das salas de aula, auxiliando professores, especialmente no atendimento a alunos com necessidades especiais.
Ainda conforme divulgado, a iniciativa busca reforçar o suporte à inclusão no ambiente escolar e contribuir com a rotina pedagógica nas escolas do município.
A previsão é que, após o período de organização, os monitores comecem a atuar gradualmente nas unidades de ensino.
Educação
Vereadores mirins realizam primeira sessão do ano na Câmara de Canoas na próxima quarta-feira

A Câmara Municipal de Canoas recebe, na próxima quarta-feira, 18, a primeira sessão do ano do projeto Vereador Mirim. A atividade está marcada para as 13h30, no plenário do Legislativo.
Participam da sessão os 21 vereadores mirins eleitos em junho de 2025, além de oito suplentes. Os estudantes devem se reunir mensalmente até dezembro deste ano, quando termina o mandato.
A iniciativa envolve alunos do sétimo e oitavo ano das escolas municipais Assis Brasil, Monteiro Lobato, Guajuviras, Edgar Fontoura, Castelo Branco, João Palma, Leonel Brizola e Duque de Caxias. O projeto reúne estudantes dessas instituições em atividades no Legislativo ao longo do ano.
Educação
Diretores e vice-diretores eleitos das escolas municipais tomam posse nesta quarta-feira, 11, em Canoas

Nesta quarta-feira, 11, a posse dos diretores e vice-diretores eleitos para as escolas da rede municipal de ensino de Canoas. A cerimônia ocorre a partir das 14h, no Sesc Canoas, localizado na Avenida Guilherme Schell, 5.340, no Centro.
A eleição para diretores e vice-diretores das Escolas Municipais de Ensino Fundamental (EMEFs) e para diretores das Escolas Municipais de Educação Infantil (EMEIs) voltou a ser realizada no município após quase dez anos. O último pleito havia ocorrido em 2017. Até o ano passado, a escolha dos gestores escolares era feita por meio de indicação da mantenedora.
O processo seletivo teve início em 21 de janeiro, com a abertura das inscrições para os candidatos. Depois disso, os participantes realizaram um curso sobre gestão escolar e uma prova de conhecimentos específicos. Ao todo, 181 candidatos foram aprovados nessa etapa e seguiram na disputa.
Entre os dias 2 e 5 de março, as chapas apresentaram suas propostas à comunidade escolar. A votação ocorreu na última sexta-feira, 6, com a participação de estudantes, pais e professores.
Os nomes dos eleitos devem ser divulgados por meio de portaria na quinta-feira, 12. O processo seletivo tem validade de quatro anos e exige que os candidatos sejam professores concursados da rede municipal, possuam graduação em licenciatura e não respondam a processo administrativo.

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