Os Correios prorrogaram o prazo de inscrições para o Programa Jovem Aprendiz 2026. Os interessados podem se candidatar até o dia 22 de abril.

Podem participar jovens de 14 a 21 anos completos no momento da contratação, que estejam cursando o ensino fundamental ou médio, ou que já tenham concluído o ensino médio.

Candidatos menores de 18 anos devem ser inscritos por um responsável legal, que precisa realizar cadastro prévio no site da instituição. Já maiores de idade ou emancipados podem efetuar a inscrição diretamente.

O edital prevê 548 vagas em todo o país. Do total, 10% são destinadas a pessoas com deficiência, 25% a candidatos autodeclarados pretos ou pardos, 3% a indígenas e 2% a quilombolas.

A seleção será baseada em critérios socioeconômicos informados no momento da inscrição, com prioridade para jovens em situação de vulnerabilidade social. As regras completas constam no Edital. 

Até o momento, mais de 54 mil candidatos já se inscreveram no processo seletivo.

Os selecionados terão jornada semanal de 20 horas, com remuneração proporcional ao salário-mínimo e direito a benefícios como vale-transporte e alimentação. O programa inclui atividades práticas e formação teórica em parceria com o Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (SENAI).

Inscrições: AQUI

Começou na segunda-feira, 13, na Casa Lilás, em Canoas, o curso de reparos de elétrica, hidráulica e ar-condicionado voltado exclusivamente para mulheres. A formação é organizada pela Secretaria da Mulher, Cidadania e Inclusão (SMMCI).

A proposta é oferecer qualificação profissional em áreas historicamente ocupadas por homens, ampliando as possibilidades de inserção no mercado de trabalho e autonomia financeira.

As inscrições foram realizadas no início do mês e as 15 vagas disponíveis foram preenchidas por ordem de inscrição. As aulas ocorrem de segunda a sexta-feira, das 13h30 às 16h30, com término previsto para o dia 30 de abril.

Para participar, era necessário ter mais de 18 anos. As alunas também precisam cumprir frequência mínima de 75% para receber o certificado ao final do curso.

A secretária da Mulher, Cidadania e Inclusão, Maria Beatris Conter Arruda, reforça o compromisso:

“Este curso representa mais do que qualificação técnica, é uma ferramenta de autonomia e fortalecimento. Estamos oferecendo às mulheres a oportunidade de aprender, economizar e até gerar renda, ocupando espaços que historicamente foram negados a elas. Nosso objetivo é seguir ampliando iniciativas que fortaleçam a independência e a segurança das mulheres em Canoas”.

A moradora do bairro Mathias Velho, Daniela Chagas Schmidt, conta que ficou sabendo da oportunidade pelas redes sociais da Prefeitura:

“Sim, eu acompanhei pela rede social da Prefeitura, eu gosto de receber ali no Messenger as informações, as oportunidades, então acabei recebendo por ali e achei super interessante. Pra mim é muito importante, porque como somos só meus filhos e eu em casa, a questão financeira vale bastante, importa bastante, mas pegou muito pra mim a questão da insegurança que a gente tem em chamar alguém pra dentro da nossa casa, né, e tá ali lidando com as nossas coisas. Tô animada. Eu já mexo em algumas coisas em casa, eu já resolvo alguns problemas. Então, me faltavam algumas informações e espero estar buscando aqui”.

O curso é ministrado por profissionais do SENAC e aborda conteúdos práticos e teóricos. Segundo o professor Rafael Martins, a formação é completa e contribui para a independência das participantes:

“Enfim, elas vão saber todos os parâmetros, desde a elétrica, de onde vem, o que elas fazem, como elas montam, como elas medem, equipamentos periféricos, ar-condicionado, limpeza, hidráulica. Então, tudo que uma técnica modular faz dentro de casa. O serviço que antes era taxado como só masculino, é a força cada vez maior das mulheres no mercado de trabalho e em casa mesmo. Não depender da figura masculina”.

A Prefeitura de Canoas recepcionou, nesta quinta-feira, 9, 73 jovens aprendizes selecionados para a segunda edição do Programa Partiu Futuro Reconstrução. A atividade ocorreu no auditório do CanoasPrev e marcou o início das atividades de formação e atuação dos participantes em órgãos públicos do município.

A iniciativa tem como objetivo ampliar oportunidades de inserção no mercado de trabalho para jovens do Rio Grande do Sul, especialmente em contextos de reconstrução social. O programa é destinado a pessoas entre 14 e 22 anos, matriculadas ou egressas do ensino médio da rede pública e inscritas no Cadastro Único (CadÚnico).

Os participantes passam a integrar uma rotina que combina formação teórica e prática, com atividades desenvolvidas em diferentes setores da administração municipal.

Morador do bairro Mathias Velho, Brian William Santos Guimarães, de 16 anos, destacou a importância da oportunidade:

“Fiquei sabendo do programa pelo colégio, fiz a inscrição e agora estou aqui. Minha família foi atingida pela enchente e perdemos tudo, mas conseguimos nos recuperar. Hoje tenho um emprego, um salário, e isso faz muita diferença para mim, na alimentação e em várias outras coisas. Tenho expectativas muito boas e espero que o programa continue para ajudar mais pessoas”, relatou.

O prefeito Airton Souza também destacou o impacto social do programa para o município:

“Estamos falando de uma oportunidade real de transformação na vida desses jovens e de suas famílias. Canoas foi uma das cidades mais atingidas pela enchente e, agora, estamos construindo caminhos para o futuro, com educação, trabalho e dignidade. Investir na juventude é investir na reconstrução da nossa cidade”, afirmou.

O secretário municipal de Segurança Pública, Alexandre Alberto Rocha, ressaltou a relevância da iniciativa para Canoas:

“Este é um programa do Governo do Estado, em parceria com o município, voltado especialmente aos jovens que tiveram suas famílias atingidas pela enchente. Na primeira edição, recebemos 250 jovens. Agora, nesta segunda edição, iniciamos com 104 e hoje acolhemos mais 73. São jovens que atendem a critérios de vulnerabilidade e que encontram aqui uma oportunidade concreta de recomeço”, afirmou.

A coordenadora de Recursos Humanos da Demà/Renapsi, Rosana Wildner, destacou o alcance do programa:

“Estamos na segunda edição do Partiu Futuro Reconstrução, atendendo cerca de 1.840 jovens em 30 municípios. Além da formação teórica com a nossa entidade, eles realizam atividades práticas nos órgãos públicos, vivenciando a rotina de trabalho. É uma experiência fundamental para a primeira inserção profissional, com duração de 12 meses”, explicou.